首页 资讯 正文

586天“零三违”,这个班组是如何做到的?

体育正文 5 0

586天“零三违”,这个班组是如何做到的?

586天“零三违”,这个班组是如何做到的?

通讯员 张辉 工人日报-中工网记者(jìzhě) 毛浓曦 近日,在陕西黄陵热黄II回110千伏线路54号铁塔上(shàng),陕煤集团黄陵矿业(kuàngyè)机电公司线路维护班队员配合着施工(shīgōng)队伍(duìwǔ),爬上十几米高的铁塔更换避雷线,安全(ānquán)班长李树森在现场监护着施工安全。这是该班组实行供电系统隐患“即查即改”、保障“系统隐患不过夜”,创建“零三违”班组的一个缩影。 至今,这个“金牌(jīnpái)班组”依靠摸索出的“146211”线路巡视(xúnshì)作业标准,形成了(le)具有自身特色的安全管理体系,实现了586天“零三违”的安全纪录。 在线路维护班办公室(bàngōngshì),墙上悬挂着班组长、技术骨干(jìshùgǔgàn)、普通职工的“安全责任(zérèn)制”,明确了人员的分工和责任。李树森正在电脑前查询着线路巡视高空作业标准流程。 “我们在AI智能助手应用中可以快捷查询到《线路巡视安全作业(zuòyè)(zuòyè)指导(zhǐdǎo)标准》,职工用起来很方便。”李树森打开“机小智”智能助手介绍。系统里不仅包含100多项标准化作业流程,还对线路作业易出现的(de)“三违”行为进行了汇总,有了便捷(biànjié)的数字化技术加持,职工安全培训得心应手。 “嘀——”随着扫码声响起,维护(wéihù)工李兆龙扫描鲁花线路开关柜(kāiguānguì)二维码,设备信息显示在手机屏幕上。 “这台开关柜是花家庄变电站电源主开关,设备巡视记录、隐患(yǐnhuàn)清单都可通过扫码查到。”为(wèi)方便快速查阅供电(gōngdiàn)设备信息,机电公司积极推进标准化现场建设,在供电设备上应用二维码(èrwéimǎ)技术,规范设备管理,提高维保效果。此外,该公司还为班组配备了“智能安全(ānquán)帽”,集成定位、报警、视频记录功能于一体,让智能化技术服务安全生产。 在隐患排查方面,机电(jīdiàn)公司推行“全员找茬”积分(jīfēn)制。职工每发现1处小隐患奖励AB卡(kǎ)100分,重大隐患额外奖励300分,通过此举点燃职工排查隐患的(de)热情,让“人人都是安全员”的责任意识深入到每名职工内心。 “爸爸(bàbà),出门干活时记得戴好安全帽哦!”刚开完班前会,正准备起身赶往工作现场的崔涛,手机微信里弹出儿子(érzi)充满关切爱意的叮嘱声(shēng)。 为进一步提升职工安全(ānquán)思想意识,该公司在班组定期开展“亲情助安”和“困难互助”活动,通过职工家属“微信传情”和手写(shǒuxiě)安全寄语,用(yòng)充满关爱的情感纽带“牵”住职工“躁动(zàodòng)”的心,提醒职工“安全就是最大的幸福”。 线路维护班职工赵江伟,平时工作(gōngzuò)态度认真积极,任劳任怨,去年家里父亲病重住院,既要忙工作又要照顾(zhàogù)父亲,思想上有了负担。了解(liǎojiě)情况后,班长杨华组织班组成员去家里探望,用心交谈,安抚情绪,并进行捐款,帮助(bāngzhù)赵江伟渡过难关。 像这样的温情场景在机电公司不在少数,通过(tōngguò)开展形式多样的谈心交流活动(jiāoliúhuódòng),在车间、班站里设立(shèlì)“亲情墙”“爱心话栏”等情感窗口,进一步增强职工安全防范意识,让人人争当“安全标兵”。 今年1月份(yuèfèn),线路维护班(bān)在开展春节前日常巡视时,发现热黄线路80号铁塔因地质塌陷发生(fāshēng)位移,导致铁塔瓷瓶发生倾斜,形成重大安全隐患。发现险情后,机电公司立即启动应急处置预案,制定(zhìdìng)临时补救措施。 第二天一大早,深山里气温零下十几度,班组成员顶着严寒配合施工人员(shīgōngrényuán)进行线路抢修,采用拉线矫正铁塔的方案,经过(jīngguò)6小时连续奋战完成了(le)任务,避免了重大安全事故,保障了矿区供电系统安全。 “热黄线路一旦发生断线,将导致整座矿区停电,会造成不可估量的损失。”杨华回忆:“面对重大险情(xiǎnqíng),大家严格按规程操作,全程(quánchéng)零(líng)违章作业,圆满安全地完成抢修任务。” 像这样的作业场景在线路维护(wéihù)班已成常态,该班组通过建立“三步安全确认(quèrèn)法”,将停电高空作业风险降至最低,从而确保(quèbǎo)人员和设备安全。 此外(cǐwài),针对班组青年职工较多,业务素质不一的情况,该(gāi)班组还定期举办理论考试和岗位(gǎngwèi)实操练兵(bīng)比赛,通过理论学习考试提升职工基础知识水平,以模拟实战演练,提高职工快速爬杆、杆上作业等标准化作业水平。 从“要我安全(ānquán)”到“我要安全”,从被动遵守到主动创新,黄陵矿业机电公司用体系化的制度设计、科学化的管理手段(guǎnlǐshǒuduàn)、人性化的文化(wénhuà)培育,锻造出一支敢打敢拼、勇于创新、守护(shǒuhù)安全的“零三违”班组,为保障矿区电力稳定供应奠定安全基础。 来源(láiyuán):工人日报客户端
586天“零三违”,这个班组是如何做到的?

欢迎 发表评论:

评论列表

暂时没有评论

暂无评论,快抢沙发吧~